6月22日下午，我院组织提升干部综合能力专题集中学习，以医院领导专题讲党课的形式，结合医院实际，就如何提升干部综合能力进行了集中学习研讨，马晓元院长主持会议并作了专题党课辅导。全院中层以上干部及各科室助理共 76人 参加了集中学习。

  会议传达学习了5月31日全市领导干部大会精神，深入贯彻省第十次党代会精神领导干部综合能力提升专题培训班精神。医院党委委员、院长马晓元强调，医院各级干部要不断强化责任担当的勇气和自觉，提升执行力和创新思维，坚持正视问题，解决问题，突出重点，抓实工作，有力推进医院各项工作圆满完成，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。   

 马晓元指出，当前医院发展既面临着机遇又面临着严峻挑战。医院在发展中存在的困难，有客观原因，但也有我们党员干部的因素，部分科室领导政治站位不高、创新意识和创新能力不强、干事激情不高、工作作风不实，执行力不够。这些问题的存在，必然对医院发展产生不良影响。全院中层以上干部及科室助理必须不断强化责任担当的勇气和自觉，进一步坚定信心、保持定力，勇于担当、扎实工作，确保市委市政府和医院各项要求得到贯彻执行，取得实效。

 马晓元强调，市委罗应光书记在会上提出了“领导干部要着力提升“六种能力”，以想干事凝聚力量、以敢干事展示气魄、以会干事增强本领，全面开创玉溪跨越发展新局面”。这几点要求十分清晰地为我们的干部指明了在工作“该学什么？该干什么？”的正确方向。这是我们亟需且必须长期坚持的重要素质，要内化于心，外化于行 ，着力提高自己履职尽责的水平，以想干事凝聚力量、以敢干事展示气魄、以会干事增强本领，珍惜组织和职工的信任并以实绩报之。

 马晓元要求，各支部、各科室、各级干部一定要深刻领会学习贯彻省第十次党代会精神、领导干部综合能力提升专题培训班辅导讲话的要义内涵和全市领导干部大会部署要求，着力提升“六种能力”：一是着力提升政治能力，牢固树立政治理想，提高政治站位；正确把握政治方向，坚定政治立场；不断加强政治历练，时刻严格自律，自觉把讲政治贯穿于党性锻炼全过程，坚定方向清醒干。二是着力提升开拓创新能力，以坚定的信心、创新的锐气、担当的精神，在独到、独创、独有上持续用力，勇于涉险滩、敢于啃硬骨，不畏艰难、迎难而上，解放思想务实干。三是着力提升统筹协调能力，善于谋全局抓大事、抓班子带队伍、打基础利长远，综合施策全力干。四是着力提升群众工作能力，心系基层、深入群众，尊重群众、为民办事，畅通渠道、沟通群众，深入基层踏实干。五是着力提升危机应对能力，坚持正确舆论导向，居安思危灵活干。六是着力提升执行落实能力，始终锁定目标，提升效率质量，带头真抓实干，咬定目标加油干。为各项任务目标的实现提供强有力的保障。一是落实医院“科教引领创新发展”大讨论、大行动会议精神，落实好中央八项规定精神，继续深入开展“作风转变年”活动，推动医院跨越式发展；二是深化公立医院改革，真正体现公立医院公益性；三是积极推进全国精神卫生综合管理玉溪（试点工作）建设;加强医院医保管理工作。四是按市医改办相关要求，控制药比、控制医疗成本及检占比，提高医务性收入，提质增效；五是推进医院信息化建设，提高医疗质量，优化医疗服务；六是完善医院绩效管理，加强内部控制，提升医院管理效能，改善提升职工福利待遇。七是学科建设、科研学术有新突破,积极申报省级精神科重点专科，加强干部队伍、学科人才、教师队伍的培养和建设。八是以迎接大型医院巡查为抓手，推动医院跨越发展。